我们的文化/奖项和认可
是什么让2023十大网赌靠谱平台与众不同? 我们的文化.
我们员工的团队精神和奉献精神支持着我们的使命 为我们的病人提供优质、卓越的护理. 我们寻求有 热心服务社区,欢迎那些以身作则的人.
2023十大网赌靠谱平台是:
- 以人为本:我们是家人和朋友,照顾家人和朋友.
- 卓越驱动:我们所做的每一件事都追求卓越.
- 以社区为中心:我们的存在是为了支持社区的医疗保健需求.
- 我们照顾每一个病人和家庭,就像他们是我们自己的一样. 共享 承诺培养了一种强烈的同志情谊和个人联系 在我们的团队中.
我们的战略计划包括精益、六西格玛和hoshin 规划,它定义了我们所有人都努力支持的文化.
- 各级决策都要以对病人最有利为依据
- 提供家庭友好、灵活的工作环境
- 鼓励透明和公开的反馈
- 培养一种快速消除缺陷的非惩罚性文化
- 协调部门间清晰的沟通和协作
每一天,我们的团队都努力体现HCH的价值观并付诸实践 我们的战略计划. 整个医院的视觉元素有助于保持 我们的目标和方针放在首位,员工每季度收到一次 对他们努力的认可.
员工推荐
“HCH的员工太棒了! 知道我和这么伟大的 团队让上班变得容易. 我们一起努力给病人 最好的护理,我们做得很开心!——Lynne Bartz,注册护士
“2023十大正规赌博平台是我唯一一份工作 真正关心我这个人. 我可以说每个员工都是如此 耐心地走进门来. 我们可以提供特别的照顾 因为我们的组织关心我们.”谢尔比 RN Greiwe,
“我喜欢为一家努力提供卓越服务的医院工作 照顾每一个走进医院的病人. 知道 每个和你一起工作的人都有同样的感受 提供的是这样一种美好的感觉. 我都数不清有多少次了 我有病人和病人的家属告诉我他们不知道 去更大的机构,因为他们在这里得到了很好的照顾 在2023十大网赌靠谱平台. 这只是我们要做的众多事情之一 我们会竭尽全力确保我们的病人 总是感到安全和舒适.——艾琳·林德,注册护士
“我们所做的一切都是为了改善患者的认知 的护理. 接听电话,拜访病人,使用钥匙 司机,都是不可或缺的一部分. 我们收到的反馈 病人本身就是我们改变治疗方法的方法. 如果一个数字 大多数人都不满意他们的护理,不管是 注册过程或者他们的房间是如何打扫的,我们都要看 数据并进行适当的更改. 通过不断的评估和指导 通过护士经理和行政管理,我们学习如何改善病人 满意度. 我们的医生只会带病人来这里 因为他们知道他们会得到很好的照顾! 这是小的 这就是我喜欢在2023十大网赌靠谱平台工作的原因.” -Jeannine Hoover,注册护士
在每个部门,您都能找到一支技术精湛、敬业的团队 这为2023十大正规赌博平台带来了很大的认可 患者体验和护理质量. 我们也很自豪能得到认可 感谢我们医院对工作场所健康的支持.
最佳工作地点
- 2023十大正规赌博平台在医疗保健提供商中排名第16位 以及现代医疗公司2022年最佳工作场所奖励计划中的保险公司
门诊服务:整体护理质量四星评级
住院服务:5星评级:
- 综合评分
- 关于药物的沟通
- 与护士沟通
- 疼痛管理
卓越伙伴银奖
- 通过创新、成果和有远见的领导来认识卓越 使用鲍德里奇卓越表现标准
俄亥俄州卫生部颁发的俄亥俄州健康工作场所奖
- 表彰我们的员工健康和健康计划
美国心脏协会健康友好奖
- 提供体育活动、健康饮食选择、 为我们的员工提供健康和健康的整体文化